Los 6 modelos de liderazgo que puedes necesitar

El domingo estuve viendo el nuevo documental de Barbra Streisand.  Es una mujer que siempre me ha fascinado. No solo por su voz sino por su inteligencia. Ha triunfado en casi todo lo que ha emprendido.  Es directora de cine, cantante, actriz, compositora, productora, etc. Y una gran defensora de los derechos de la mujer, … Seguir leyendo

¿Construir sobre fortalezas o arreglar debilidades?

¿Qué es más útil para el éxito: construir sobre fortalezas o arreglar debilidades? Menos del 20% responderá «construyendo sobre sus fortalezas».  A la mayoría de las personas le gustaría “arreglar” sus debilidades.  ¿A ti te pasa lo mismo? Hay un imán que nos atrae hacia el lado oscuro, sobre todo por 3 razones, según, Marcus Buckingham. … Seguir leyendo

El lenguaje del liderazgo

Londres, 2007.  Ahí fue donde empezó todo. Un curso, una visita inesperada, un algo más que hizo que ella viniera. Es bonita, graciosa, lista y negocia de maravilla. Y esta semana ha cumplido años. Primera vez que tiene dos dígitos.  Ha habido regalos, sorpresas y magia de la buena. Esa que te dice que Nada … Seguir leyendo

¿Cuándo contratar a un coach de carrera es tirar el dinero?

Cristina necesito hablar contigo, ¿comemos? ¡Claro!  Quedamos a las 2 en el restaurante de siempre. ¿Vale? Cristina y María se encuentran en Casa Manolo, para tomar un menú rápido y charlar. No es que dispongan de mucho tiempo, porque tienen que volver a la oficina sobre las 3.30. Hola María, ¿qué tal? ¿Ha pasado algo? … Seguir leyendo

¿Estás en modo víctima o protagonista?

Después de esto, nada volverá a ser igual. ¡Qué horror! o ¿Y qué? ¿Qué responderías tú? Ante una misma situación las personas reaccionan de manera diferente. Ana e Isabel, tienen familia, hipoteca, niños, colegios, etc. y las despiden. Ana tiene dos niños y está casada con Raúl. Isabel es madre divorciada y tiene una niña. … Seguir leyendo

¡Todos a una como en Fuenteovejuna!

En los últimos años, impartiendo coaching ejecutivo, he conocido a miles de personas de distintas empresas y, de entre todos ellos, hay algunas personas que me dijeron «Yo cuando voy a trabajar no vengo a hacer amigos». Según me decían eso lo primero que hacía era ir a conocer su equipo más de cerca y … Seguir leyendo

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